时间:2023-01-19来源:蛇口消息报
2023年春节即将来临,为充分体现365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版党委、政府和工会组织对企业员工、节日坚守在工作岗位的工作人员的关爱和尊重,连日来,365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版总工会把送温暖活动作为学习宣传贯彻党的二十大精神的重要举措,通过开展“迎新春送温暖、共筑幸福南山”新春慰问系列活动,不断深化工会的桥梁纽带作用。
新春慰问系列活动持续15天,慰问总额达500余万元,覆盖企事业单位近200家,惠及职工约10万人。此次活动通过向辖区内约300名劳动模范、创新工匠和优秀青工等先进职工代表发放慰问金,引导广大先进职工发挥模范带头作用,为全区广大职工树标杆立典型。
关爱身体健康,助力职工筑牢健康防线
2022年12月30日,365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版总工会面向辖区部分“三新”领域企业、新就业形态劳动者以及一线医护工作者开展慰问活动。区总工会相关负责人先后走访慰问了区卫生健康局工会联合会委员会以及深圳顺丰泰森控股(集团)有限公司、深圳市深家网络信息服务有限公司、深圳市丰巢科技有限公司、深圳市金斯敦物流有限公司、深圳市聚和川科技有限公司(饿了么)、滴滴出行科技有限公司深圳分公司等企业工会,为基层一线职工送上一批暖心防疫物资,包含口罩、医用酒精、免洗凝胶洗手液、消毒湿纸巾、一次性PE手套等,并实地走访了企业办公环境和工会阵地建设,传达工会对职工的关心关爱,提醒职工增强防范意识,做好自我防护。
深圳顺丰泰森控股(集团)有限公司工会联合委员会负责人介绍,2022年,顺丰通过不断夯实综合性物流服务网络,增强核心竞争力,同时,勇于承担社会责任,始终致力于各地保通保畅,为香港等地送去抗疫物资和食品、药品。疫情防控进入新阶段后,顺丰全力以赴“保民生、保畅通、保运转”。2022年顺丰乡村站点从8万个增至10万个,其中新开拓3万个乡村代理合作点,打造农村居民家门口的顺丰,为网购下乡、农产品上行“最后一公里”服务提供有力保障。《财富》杂志发布的2022年世界500强企业排行榜,顺丰首次进入榜单,这也是中国民营快递企业首次进入该排行榜。
顺丰的发展和工会的建设是相辅相成的。2022年12月29日,顺丰“工会代表”建制十周年经验交流会以视频形式召开,参会对象有各相关省区市产业工会、各快递行业企业工会,如中国邮政、京东物流、中通快递等,获得《工人日报》、中华全国总工会官微报道。工会也是企业发展的助推器,工会组织通过开展各种活动,关注职工身心健康,提升职工生活品质,维护员工合理权益,助力员工成长成才。一年来,顺丰集团工会开展了“春节留守关怀”“顺丰医管家”“员工心理关爱直播”“‘遇见’婚恋交友平台”“顺丰送你上大学”等活动,极大增强了员工的凝聚力。
近日,随着疫情防控形势变化,快递派送量随之增加,工作强度提升,加之防疫物资紧缺,快递小哥的新冠病毒感染阳性比例不断上升。区总工会送来的防疫物资,助快递小哥筑牢健康防线。
关注成长成才,助力企业高质量发展
1月6日下午,365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版人大常委会副主任、区总工会主席路玉萍一行来到深圳市海普瑞药业股份有限公司和深圳中海建筑有限公司走访慰问,在新春佳节即将来临之际,为企业职工送上一批慰问水果,并致以新春的祝福和节日的问候。
在座谈过程中,深圳中海建筑有限公司工会相关负责人介绍,中国建筑国际集团成立于1979年,为国际知名的综合性建筑及基建投资企业。集团旗下的中建国际投资集团有限公司在2021-2022年度优秀外商投资企业评选中荣获2021-2022年度“全国(深圳)优秀外商投资企业双优企业”“深圳市外商投资十大营业额企业”“深圳市外商投资十大纳税额企业”三项荣誉称号。企业十分重视工会工作,依托企业工会组织各类活动和培训,提供了职工的发展平台,提升了职工的归属感。企业努力培养技术骨干和创新人才,并积极推举他们参加各类评选活动。其中,深圳中海建筑有限公司总工程师王琼荣获2022年“十大创新工匠”提名奖,助理经理姚杰荣获2022年“十大优秀青工”荣誉称号。
路玉萍一行参观了企业数字化展厅,了解企业的生产经营状况、职工安置和政策待遇落实等情况,并与企业负责人和职工们交谈,了解他们的身体状况和生活情况,询问企业存在的困难,耐心听取了企业职工们对新时代工会工作的意见建议。企业职工对区总工会的关心和慰问纷纷表示感谢,表示会将工会的关怀转化为工作动力,在新的一年里全身心投入到工作中去,积极践行党的二十大精神,推动全区经济社会高质量发展。
路玉萍表示,深圳中海建筑有限公司的工会工作扎实有效,取得的成绩也令人欢欣鼓舞。希望再接再厉,继续围绕职工开展工作,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,为企业职工发展提供更好的工作、生活环境,在公司管理层和职工之间建起有效的沟通渠道,积极维护职工的合法权益。组织职工开展文化活动,活跃职工的文化生活。在服务好职工的同时,还要为职工的成长成才创造条件,组织职工开展职业技术培训和岗位培训,让企业职工能充分发挥专业特长。工会要为公司发现人才、培养人才、推荐人才,不断增强企业发展内生动力。基层一线职工要做好防护保重身体、立足岗位努力工作,为建设365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版发挥积极作用。
此外,365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版总工会相关负责人还走访慰问了南山公安分局工联会、南山法院工会、365平台拒绝提款怎么办_beat365体育亚洲网页版_365bet苹果版教育工会、深圳市西部人力资源发展有限公司工会、华中科技大学协和深圳医院工会等单位。
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