端午将至，别让福利变“腐利”

　　一年一度的传统佳节——端午节即将到来，可节假日也是违规发放津补贴或福利等不正之风的易发、高发期。中央纪委监察部网站昨日通报：2017年以来，截至4月30日，全国查处的违反中央八项规定精神问题中，违规发放津补贴或福利的问题数为2640宗，其中3066人被给予党纪政纪处分。

　　享受正常的福利津贴，是每位干部职工的合法权益，但福利发放必须在规定的范围之内。中央八项规定出台以来，各地各部门也出台了相关明文规定，明目张胆违规滥发、乱发福利的现象已得到有效遏制。然而极少数单位部门和党员领导干部，为了一己私利，突破纪律底线，钻空子、玩猫腻，违规发放各类津补贴、福利等，助长了不正之风肆虐，损害了社会的公平性，影响了党和政府的形象。

　　从中央纪委近日曝光的典型案例来看，因怕公然违规发放福利被查，不少单位还为违规发放福利穿上“隐形衣”、玩起“障眼法”。

　　有的单位将专款专用的专项经费截留挪用，用于发放奖金、补贴。如北京市丰台区文化馆党支部书记、馆长成军违规使用周末场演出经费、文艺汇演经费等专项经费，发放津贴补贴、福利等共计107.8万余元，支付临时工工资、补贴、保安服务费等共计62.6万余元。此外，成军还违规使用区文化馆长辛店分馆拆迁补偿款，发放职工津贴补贴、福利等共计22.7万余元。

　　有的单位通过虚列开支、虚开发票等形式，达到滥发钱物的目的。如天津市渤海城市规划设计研究院院长郭志刚虚开发票、虚增物业费，用于发放福利。经郭志刚同意，该院滥发各种实物福利合计69.47万余元、购物卡合计64.45万元，郭志刚个人领取2.1万余元……

　　这些违规发放福利的行为，实质上就是利用职务之便，巧立名目挥霍、浪费公款。这些党员领导干部通过慷公家之慨，不仅让属下尝到一些“甜头”，自己也能从中得到“实惠”，还能借此笼络人心。这不仅会助长各类不良风气，更侵害了集体利益，损害了党员干部的廉洁形象，必须严查重处。

　　任何福利，都应在制度约束与监督下发放，应公开接受社会监督。规范福利津贴发放，应做到专项申报、专项检查、专项治理，从执行层面规范、量化福利，实现福利发放的“标准化”；同时将福利发放情况向社会公开，让公众“一目了然”，才能避免暗箱操作、钻空子、“玩猫腻”等问题重复出现。

　　每月通报查处违反中央八项规定精神问题情况，节前曝光典型案例，已经成为了中央纪委执纪的一个习惯做法，反映了中央抓作风不放松，一个节点一个节点抓的决心。端午节将至，各级纪检监察机关将继续紧盯节日假期，守住节点、寸步不让。党员领导干部更应以身作则，带头落实中央八项规定精神，敢于负责、敢于担当，抓好本单位本部门纠正“四风”工作，营造风清气正的节日氛围，切不可心存侥幸，顶风违纪，打着“福利”的幌子发放“腐利”。